如何提升监管能力?两种方法供您参考

日期:2019-12-30    作者: 李旭       分享 :

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 某地食品药品监督管理局,借助企业的力量,与国内大型生产企业联合,一起维护食品药品市场秩序,取得了显著的市场效果。作为食品药品监督管理局,还得借助企业的力量,这是为什么呢?

因为,为了打击“假冒伪劣”,不少大型企业都设立了专门的打假队伍,并给产品使用了多种防伪技术。而且,这些防伪技术,只有企业的专业人员才容易识别。所以,为了有效利用生产企业的打假资源,提高辨别“假冒伪劣”的技能,该地食品药品监督管理局积极与西安杨森、鲁南欣康、江中集团等,国内大型生产企业建立了联合打假协作机制,这样就可以加强壮大打假的力量。同时,在加强常规品种协查的基础上,他们还邀请这些企业的“打假“专家,为执法人员,对如何鉴别品牌药品真伪,作专门的讲座,有利于提高执法人员,在日常监管中识别真伪品牌药品的专业技能,建设一支过得硬的打假队伍。正因为如此,该地食品药品监督管理局大大提高了打假质量,取得了良好的打假战绩,减少了食品药品安全事故的发生,净化了市场,有力地维护了当地的食品安全和用药安全,保证了广大群众的身体健康,树立了食品药品监督管理部门的良好形象。该地食品药品监督管理局,这种放下架子,不耻下问,甘当企业小学生,到企业“练兵”,给打假添力的做法,令人拍手叫好,肃然起敬。也许有人认为,作为监督管理部门还要向企业学习,这简直有失“体面”。笔者却不这样认为,我以为,他们这样做,并不会像有些人认为的有失“体面”,让企业瞧不起。真诚、真心、虚心,反而会增进监督管理部门和企业之间的感情,拉近彼此的关系,使“两颗心”更加紧密地贴在一起,劲往一处使。事实也正是这样。

反之,为了所谓的“体面”,单打独斗,不懂装懂,那就会孤掌难鸣,顾此失彼,就会因手艺不到家,放跑“假冒伪劣”,使其流入市场,危害广大群众的身体健康,误国祸民。试问,这样的“体面”,难道不该放弃吗?所以,误国祸民,这才是真正的有失“体面”。果真如此,到时丢掉的,恐怕就不仅仅是监督管理部门的“体面”了,而是要受到党纪国法的制裁。岂不哀哉?

走笔至此,笔者又从《中国医药报》上看到一则新闻,说是国家食品药品管理总局高级研修学院,圆满完成对内蒙古自治区食品生产企业食品安全专职检查人员培训。并且这是国家高研院承办的首个省级食品安全专职检查人员培训班。由国家总局食监一司、国家加工食品质量监督检验中心、河北食品质量监督检验研究所、北京市食品药品监管局的相关领导、专家和一线监督人员,针对基层遇到的实际问题,进行授课。窃以为,这种培训专职检查员的做法,也是加强监管,提高检查工作质量的一种好方法。而且是监督管理工作的创新,值得大力推广和长期坚持下去。发展专职检查人员队伍,应该成为加强监督管理工作的一个发展方向。俗话说的“铁打的营盘,流水的兵”。新陈代谢是自然界的客观规律,各地监督管理部门的人员构成何尝不是如此?总是在不断地补充新生力量,进行新老交替。新手入门,技艺欠佳,需要一个学习和实践的过程,这是不争的事实。特别是在造假者的造假手段越来越高明,造假的技术水平也有了长足的进步,在造假的过程中也用上了信息、印刷、包装、工艺等高新技术的情况下。如何尽快地提高他们的业务能力?仅仅依靠老同志传帮带,依靠监督管理部门自身的力量,显然是不够的。

怎么办?像该地食品药品监督管理局那样,放下架子,让新手到企业“练兵”,拜企业的专业技术人员为师;借助国家食品药品管理总局高级研修学院的力量,为基层开办专职检查员培训班,建设专职检查人员队伍,不失为一剂良方。只有这样,才能使新生力量快速成长,日渐成熟,担当起国家和人民赋予的重任,确保老百姓的食品安全,用药安全。

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